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巨野县 龙堌镇
壮大集体经济 为乡村振兴注入“源头活水”

作者: 苏成华 来源: 菏泽日报 发表时间: 2022-06-24 09:30

中国菏泽网消息 (通讯员 肖京 记者 苏成华)近日,巨野县龙堌镇举办国有公司及子公司揭牌暨签约仪式。通过健全公司管理制度,建立新型人事制度,立足镇村优势,用好各项资源,拓宽集体经济发展渠道,推动村级集体经济提质增效。

强化党建引领,健全公司管理制度。制定公司管理暂行办法,在运行中结合实际,逐步完善组织架构等规章制度。成立公司党支部,推行双向进入、交叉任职的领导管理体制,对企业“三重一大”事项前置研究,增强各治理主体的主动性和履职担当能力,做到权责划分清晰,各司其职,高效运转。

拓宽选人视野,创新人事管理模式。打造“一母N子”的集团架构模式,推行领导人员分类分层管理,选优配强管理人员,创新“四老”监督队伍,为公司运行和所实施项目质量保驾护航。

立足镇村优势,积极稳慎推进试点。国有公司、合作社、农户三方以农机设备入股,按照2:5:3比例分配收益。小麦收割后,免费为群众打捆运输,销售至镇重点企业巨丰新能源有限公司,开展生物质制气。国有公司和龙美现代农业产业园等周边企业签订用工协议,由公司提供劳务派遣人员和相关服务,按照每天每工4元的标准收取协调管理费用,每天介绍务工100余人次,全年可收取协调管理费用15万元。通过“见缝插绿,拆违植绿”,由公司提供苗木,村党组织负责日常管理,所得收益按照公司、户主、集体4:4:2的比例进行分成,全镇共盘活闲散土地200余处,种植绿化苗木4万平方米,预计增加村集体收益70万元。在镇级国有公司的基础上,试点成立唐庄等3个村级子公司,实现管理体制上下贯通。镇级公司及村级子公司按照1:9比例分配年度利润,确保最大程度让利于村,推动村级集体经济提质增效。

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