近年来，巨野县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣“以高质量机关党建促进高质量发展”主题，创新“333”工作思路，推动党建工作延链、补链、强链，聚链成势，构筑起机关党建赋能经济社会发展新格局。先后荣获“全国‘四好农村路’示范县”“全国村庄清洁行动先进县”“全国七五普法中期先进县”“全国信访工作示范县”“全省高质量发展进步县”等荣誉称号，全县经济社会发展持续攀高向新。

一、坚持“三大导向”，织密党建“组织链”。为破解党建工作中存在的短板和不足，巨野县坚持高点定位、统筹谋划，探索出“问题导向、目标导向、结果导向”三大工作路径，推动党建工作从“短链”向“长链”延伸。坚持问题导向，推动党建“清零行动”。严格对照党的组织生活制度，全面梳理党组织存在的共性和个性问题，建立问题台账，实行销号管理和工委委员包保责任制。联合县委巡察办强化问题整改落实，确保党建规定动作不走样、不落空，实现问题“清零”，为党建工作高质量发展夯实基础。坚持目标导向，精准破解发展难题。出台《县直单位服务高质量发展绩效考核办法》《关于指导督促单位党组（党委）履行机关党建主体责任的意见》等制度文件，找准党建工作薄弱环节，以创促建、以创促改，将模范机关创建转化为提升党建质量、破解发展难题、推动事业进步的有力抓手。坚持结果导向，激发党建内生动力。围绕党建与业务深度融合，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，建立模范机关创建长效机制。通过建设学习型、服务型、创新型、和谐型、廉政型“五型”机关，激发党组织创造力和党员活力，推动党建工作与经济社会发展同频共振。

二、实施“三大工程”，夯实党建“阵地链”。为破解党建工作“两张皮”和各自为战的问题，巨野县坚持融合思维，实施“理论与实践融合工程、党建与业务融合工程、责任与效能融合工程”，推动党建工作从“断链”向“连链”转变。实施理论与实践融合工程，筑牢思想根基。将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，纳入理论学习中心组学习内容，开展列席旁听58次。创新开设“麟州大讲堂”“麟州机关党旗红微课堂”，县委常委和各级党组织书记带头讲党课300余场，形成“五学联动”模式，推动理论学习常态化、制度化。在“我为群众办实事”实践活动中，6000余名党员干部深入一线，为群众解决急难愁盼事项2000余件，切实将理论学习成果转化为服务群众的实际行动。实施党建与业务融合工程，凝聚发展合力。突出“党建+”理念，系统推进抓党建促乡村振兴、促深化改革、促社会和谐，确保重点工作落到实处，形成了常委部门带头、县委部门联动、机关部门联建的强大工作合力。深化社区“双报到”工作，79家县直机关企事业单位党支部到22个社区报到，对接“共驻共建”项目89个，开展志愿服务活动3000余次。选派111名机关党员干部担任第一书记，推动机关党支部与“第一书记村”结对帮扶，开展“百个支部联基层，百名书记当先锋”活动，助力乡村振兴。坚持党建带团建，开展“青年学习汇”“青年大比武”等十大活动，激励青年争先创优。巨野县税务局荣获“全国青年文明号”“全国五四红旗团支部”称号。实施责任与效能融合工程，优化营商环境。聚焦优化营商环境各环节、各领域，制度化开展“一月一案例分析，一月一警示教育”，努力营造强作风、优环境的良好氛围。积极开展“亮身份、树形象、作表率”主题活动，在窗口单位设立56个“党员先锋岗”，发挥党员带群众、组织带环境作用。组建县直机关党员志愿服务人才库，组织600余人次党员志愿者精准服务省市重点项目和重大活动，以实际行动助推经济社会发展。2024年，巨野县开展精准招商217次，签约过亿元项目101个，落地过亿元项目74个，总量稳居全市前列。

三、探索“三大创新”，擦亮党建“品牌链”。为破解党建工作固守成规、因循守旧的问题，巨野县树立创新意识，探索“五步工作法、五比五提高、党建品牌效应”三大创新举措，推动党建工作从“细链”向“粗链”转变。创新实施“五步工作法”，夯实党建基础。依托“灯塔—党建在线”平台，创新实施月初“条目式”提醒、月中“表格式”统计、月末“层级式”督导、季度“片区式”调研、年终“细则式”考核的“五步工作法”。通过线上线下相结合的方式，全县6255名党员的理论学习和党性锻炼进一步加强，860余名党务干部明责必知、履责必为，268个党支部组织生活实现规范化、标准化，机关党建质量全面提升。创新开展“五比五提高”，提升队伍素质。围绕新时代党的建设总要求，创新开展“五比五提高”活动，通过比学习、比担当、比服务、比创新、比纪律，推动党员干部理论水平、政治能力、工作能力、发展能力和廉政能力全面提升。活动开展以来，党员干部队伍整体素质显著跃升，经济社会发展动能持续释放，党群干群关系更加密切，组织和党员干部的战斗力显著增强。创新党建品牌集群，构建红色矩阵。擦亮“红旗高扬”党建品牌，实施“一支部一品牌一LOGO”工程，形成县委办“红旗高扬 忠诚担当”、县人大常委会机关“红旗高扬 人大护航”等57个各具特色的红色品牌。建成以县行政中心10个单位为核心、15个单位为示范圈、17个单位为示范带的“一核一圈一带”红色品牌党建示范格局，县直机关党建品牌集群效应日益彰显。

党建引领发展，绘就崭新画卷。2024年，巨野县实现地区生产总值485.12亿元，增长6.7%，增速居全市第一；完成一般公共预算收入36.72亿元，增长4.1%，增速居全市第一；全体居民人均可支配收入29783元，同比增长6.8%，居全市第2位。规上工业增加值、全社会消费品零售总额等指标增速均居全市前列。新时代巨野经济社会的发展离不开党建的引领作用，离不开党组织的战斗堡垒作用，离不开广大党员的先锋模范作用。在全面深化改革的大潮中，巨野县不忘初心，破浪前行，通过链动党建聚势发展，“链”出机关党建新路子、“链”出机关党员新活力、“链”出机关工作新风貌，淬炼县直党组织和党员干部忠诚干净担当的政治品格，在探索机关党建新模式、新途径中，以高质量党建引领高质量发展，奋力书写了美好巨野的新篇章。