作为典型的多民族聚居社区，近年来，定陶区南城社区始终以“红石榴”党建品牌为总抓手，将党的领导贯穿基层治理全过程，构建起“一核引领、多元参与、服务暖心、文化交融”的治理新格局，连续多年未发生因民族因素引发的矛盾纠纷，为多民族聚居地区基层治理提供了可复制、可推广的实践样本。

强化党建引领，织密多元共治网络。社区构建了“社区党组织—党小组—党员街长（楼栋长）—群众”四级联动组织体系，33名党员街长扎根一线，29名党员结对帮扶89名高龄老人，组建“红石榴”等8支志愿服务队，年均开展服务200余次。创新推行“四单”服务机制和“服务积分制”，将群众需求细化为10类服务清单，以积分兑换激励居民参与社区事务，7名居民代表深度参与“幸福食堂”运营决策，推动居民从“治理旁观者”转变为“社区当家人”。

盘活存量资源，打造全龄服务阵地。摒弃“重建设、轻盘活”思维，严格落实“去办公化、去形式化、增服务空间”原则，将闲置校舍改造为集12个功能区于一体的“幸福小院”综合服务体。聚焦“一老一小”重点群体，建成幸福食堂、成长加油站、康复驿站，惠及883位老人、600余名青少年；连续9年设立优秀学子奖学金，累计发放奖金12.15万元；同步打造“陶小哥”驿站，为新就业群体提供暖心服务，实现“有限空间、无限服务”。

深化文化交融，筑牢民族团结根基。以文化认同促进民心相通，创办“乡音传党音”宣讲品牌，用山东梆子、弦子戏编演《幸福小院故事多》等文艺作品，巡演覆盖5000余人；常态化开展“民族团结一家亲”主题活动，联合学校编写《回汉一家亲》校本课程。创新“警格+网格”联动机制，打造“和事佬李”调解品牌，建成智慧社区平台，矛盾化解率从85%提升至100%，从源头防范民族矛盾风险。

推动产治融合，共享发展成果。社区领办集体经济合作社，建成7处创业车间，年增加集体收入60余万元，带动200余名各族群众就业。集体经济的壮大反哺社区治理，形成“治理有效—经济发展—民生改善—治理升级”的良性循环，让各民族群众在共建共享中不断铸牢中华民族共同体意识。 

记者 胡德光