本报讯 （通讯员 周阳娜）为推进职能转变、巩固机构改革成果，鄄城县委编办积极推进责任清单编制工作，着力构建权责匹配、合理分工、运转高效的部门责任体系。

加强组织培训。向县直部门印发《关于编制县政府部门职责任务清单工作方案的通知》，并召开培训会，使各部门工作人员熟悉职责任务清单编制流程和标准。特别强调了清单编制工作必须严格依据部门“三定”规定，不得随意增减内容，保证各项职责任务有据可依。

加强沟通对接。为加强统筹进度，建立“鄄城县职责任务清单交流群”，及时解决清单编制过程中的问题，制定多个工作模板供各单位参考使用，统一材料报送格式。建立工作台账，每周调度一次，确保工作有序推进。

严把审核关。对部门报送的职责清单，按照部门“三定”逐句逐条审核，确保每一条部门职责分解到位；对流程图、工作规范的审核，坚持清晰明了、简洁高效的原则。

目前，职责清单编制工作已完成，共涉及“三定”部门主要职责数390项，工作任务数1865项，工作流程数261个，工作规范数465个，股室间职责边界事项21个。26个部门清单除涉密事项外已在政府门户网站进行公示，全面接受社会监督，确保部门真正按清单履职，真正做到各项工作“件件有着落”“事事有人干”，有效提升了工作效率和服务效能。