科学技术是第一生产力，创新是引领发展的第一动力。

党的十八大以来，我市认真贯彻落实习近平总书记视察山东、视察菏泽重要指示批示精神，深入实施创新驱动发展战略，全面深化科技体制改革，为全市高质量发展提供了强有力的科技支撑。

日前，在山东康沃控股的生产车间，一台正在作业的全智能自动化立体仓库设备格外吸引人的眼球：一件件组装发动机的原材料被运送到这台设备上，短时间内就可以通过计算机控制技术为需要入库的材料找到自己的“家”。

“这套系统是康沃控股引进的一套全自动化立体仓储，为我们公司进货出货带来了便利，极大地提高了工作效率，降低了人工成本。”山东康沃控股董事长胡庆松介绍。

山东康沃控股作为专业从事柴油、天然气发动机、零部件及发电机组的研发、制造和销售、服务于一体的高新技术企业，智能化和自动化处于行业领先水平。项目总投资7.5亿元，达产后，年可生产各类发动机、发电机10万台（套），实现销售收入35亿元。

“山东省2022年工作动员大会将‘加强科技研发创新’列为当前和今后一个时期要重点抓好的‘十大创新’之首，提出要聚焦经济社会发展重大需求，持续开展重点环节攻关，突破创新难题。科技创新搞不上去，发展动力就不可能实现转换，就难以赢得竞争新优势，对于一个企业来说更是如此。”胡庆松表示。

这是我市推动高新技术产业快速发展的一个缩影。

数据显示，2021年，我市高新技术产业产值为1777亿元，同比增长36.96%，增幅位居全省第2位；高新技术产业产值累计占规模以上工业比重达到34.58%。高新技术企业数量从2012年的17家增长到现在的321家，其中2021年营业收入2亿元以上的企业57家。

创新之道，唯在得人。为确保优秀人才引得来、用得好、留得住，我市将创新平台打造与高端人才引进有机结合起来，用平台集聚人才、用人才支撑平台，构建富有竞争力的精准引才机制——中厦电子总经理刘倩、菏泽巨鑫源董事长孙德林等2人入选国家“万人计划”科技创业领军人才；菏泽金正大生态工程有限公司刘宏斌博士、山东绅联药业有限公司刘建洋等36人入选泰山产业领军人才；斯递尔化工李保山等54人入选我市动能转换领军人才计划。大力引进海外高层次人才来菏创新创业。2019年以来共引进外籍人才253人，2位外国专家入选国家高端人才引进计划，9位外国专家入选山东省海外高层次人才工程，3位外国专家荣获省政府“齐鲁友谊奖”，19位外国专家获得市政府“牡丹友谊奖”。

企业是开展创新活动的主体。为激发企业科技创新的积极性、主动性和创造性，培育锻造更多参与创新的“主力军”，我市坚持多措并举、多管齐下，实施重大关键技术攻关，争取国家、省级科技计划项目900余项，无偿支持资金5亿多元；积极组织实施“药+食”健康产业高质量发展科技示范工程，推动“药+食”健康产业绿色化、智能化、高端化跨越式发展；瞄准“231”特色产业关键核心技术突破，发布“揭榜挂帅”项目榜单，项目榜单布局27个项目总金额超过5000万元。

此外，为逐步完善科技创新体系，我市先后建设了一批科技创新公共重大平台——首个国字号技术交易平台“中原技术市场”落地，覆盖周边5省30个市，累计发布技术成果21942项、入驻专家2091人、入住服务商273家；山东省科学院菏泽分院、山东省生物工程技术创新中心、山东高端化工研究院等先后建设。为深入持久开展科技合作，我市每年组织开展对接会、请进来、走访高校院所等常规性科技合作活动，并先后与多所科研院所和高等院校建立了长期稳定的合作关系，并开展了一系列技术交流、项目合作。

“党的二十大召开在即，新的创新旋律也将奏响。立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想建设和武装科技队伍，加快建设完善创新体系，为推动全市高质量发展提供源源不断的创新动力。”市科技局党组书记、副局长柏立新表示。

记者 胡德光 （本版文图为资料片）