□陈勇翔

《大学》所说的大学之道，我理解是一个人如何走向成为贤人、圣人的过程。当今社会能够成贤、成圣的人非常稀缺，所以说我们每个人都是大学之道上一起共修的同行者。其中有修为一直往前的，还有兜兜转转的，更有的在生命最后一刻才幡然醒悟的。无论大家处于什么位置，我们都是平等且一体的，因为我们都在路上。

自从进入师资班学习《大学》之后，我在思想、行为上都跟过去有了翻天覆地的变化。首先是思想方面，《大学》开篇“大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善”，讲的是我们时常保持内心暖流涌动，做好自己的角色，处理好与身边的父母、兄长、配偶、领导、朋友、同事等五伦关系。以前的我只关心自己感兴趣的事情，对自己关爱和喜欢的人很多时候只是口头表达心意，行动方面非常欠缺，还为自己找借口“君子之交淡如水”。有时候不得不行动，事情做得反而生疏和不自然，久而久之事情就让太太或妈妈去代劳，怕麻烦和琐碎，喜欢用钱去处理问题。

有一位客户在虎门，平常为她推荐人选及沟通细节我都习惯用微信，现在都是直接打电话。电话里了解到很多微信了解不到的信息，比如昨天电话里说到她公司现在还在用八字算命选人，说我们推荐的本来可以入职的候选人八字不合适，不能入职。我立即回应她：看八字选人现在公司都不流行了，5年前还有部分公司采用这种方式，但随着经济环境的不断变迁，特别是国学对命理的解释，人是可以通过做善事来改变自己的命运的，如果用简单八字看人，可能会错过很多优秀的员工。紧接着我讲了最近所学的关于孝顺的深刻道理，还教她如何用国学的理论看人、选人和育人。她听完就让我到他们公司讲国学课，我说我刚学，“记问之学，不足以为人师”，经典脱口而出。这位客户听后立即说，要来我们师资班报名上课，向王老师学习国学。我说这事没那么容易，要先上幸福文化课，还要做义工、面试、笔试才有机会录取。我们聊完后感觉关系亲近很多，今天下午客户就给我打电话，说我讲得有道理，让这位人选下周一可以入职。这件事让我明白，冷冰冰的微信和短信对于人际关系没有多大好处，如果想跟人建立关系，一定要见面或是打电话，而且多联系。

在公司营销管理方面，有了《大学》作为指引，心中的疑虑一扫而清。以前客户拓展数量不够、招聘顾问比较难等问题，在《大学》中可以得到很好的解释。《大学》曰：“其本乱而末治者，否矣；其所厚者薄，而其所薄者厚，未之有也。”“有德此有人，有人此有土，有土此有财，有财此有用。”之前客户不够就到处去商会攀缘，拜访各式各样的朋友，以此达到客户推荐的目标。事实证明有用，但那些都是有依赖性、上瘾的药，一旦不吃，不去走访，关系就停止，让人疲于奔命。自己的德行不够，招聘不到高素质人才，来的都是一般充数的员工。

明白了道理，首先在自己孝道上找原因，定时给妈妈打电话、见面，以前接电话没有耐心，现在是欢天喜地地聊天；以前见面就是看电视，现在是拉家常，问妈妈以前小时候的生活。原来，妈妈原生家庭还是大土豪，薄薄的地契都能装满一箱。看到妈妈梦回“汉唐”光辉日子的笑容，也替她开心一阵子。前段时间去英德市参加传统文化进校园的活动回来，不知道为什么公司的业绩好了许多，也许之前的经济影响是由于自己的德行不够的原因。

在公司经营上，我不担心生意不够，也不担心好员工不来，而是专心做好本分工作，有时间就做义工，赚了钱就捐款。目前，公司经营逐渐摆脱了疫情影响，也印证了《大学》的“有所恐惧，则不得其正”“有所忧患，则不得其正”。

修身首先要诚其意；齐家，就是处理好自己与家庭各个成员的关系，然后是处理好与公司高层管理者之间的关系；治国首先齐家，国就是公司，也就是说自己要与公司高管同心同德，才能让其他员工团结一致，将公司做好。