成武县纪委“四轮驱动”坚持以学促做

　中国菏泽网消息  （通讯员   刘蓝翔）   在“两学一做”学习教育中，成武县纪委把“做”贯穿全程，以知促行，突出知行合一，站准职责定位，坚持、挺纪在前，做到学习教育与推进工作两不误、两促进。

　　推进党风廉政建设“两个责任”落实。认真实施了县党政班子成员向县纪委全委会述责述廉工作，完善党风廉政建设责任制考核办法，强化常态监督，注重在纪律巡查、明察暗访、纪律审查、专项检查中，及时发现单位、部门落实主体责任、监督责任方面存在的突出问题，定期分析约谈、倒查问责。充实调整全县反腐败工作协调小组，制定《县委反腐败协调小组联席会议制度》，召开反腐败协调小组联席会议2次，案件协作协调会4次，相互移交案件线索27条，增强了反腐合力，这一做法被市纪委网站刊载，省市纪委给予好评。今年以来，共下发监察建议书9份，约谈单位主要负责人或纪（工）委书记58人次，传到了责任压力。

　　廉政教育抓常抓实。始终把党章党规党纪挺在前，丰富“两学一做”学习教育载体，积极营造“讲政治、守纪律”和挺纪在前的良好氛围。在县委党校举办村支部书记培训班3期，对487名村居干部进行党纪党规知识专题培训和测试；开展送廉政党课进机关25场次；紧盯重要节点，适时进行短信提醒教育，提醒党员干部严守规矩；建立以查促纠、关爱谈话、调节疏导机制，开展审理教育谈话85人次，充分发挥查办案件的治本功效，及时编发典型案例通报9期，以案明纪，警钟长鸣。

　　纠治“四风”弛而不息。既注重常态化明察暗访，又紧盯窗口单位、重点领域和关键岗位，采取部门联合、办案延伸、专项审查、账目核查等方法，精准发现隐形“四风”问题。今年上半年，查处违反八项规定精神问题27起，处理32人，党政纪处分29人，切实把纪律挺在前面，把“红灯”亮在前头，形成了监督执纪越来越严的态势。

　　纪律审查持续加力。准确运用监督执纪“四种形态”，既紧盯“关键少数”，又着眼管住绝大多数，注重抓早抓小，坚持有问题早发现，有隐患早预警。廉政谈话乡镇和县直单位党政主要负责人32人次，与46名乡镇和县直单位纪（工）委书记（纪检组长）、派驻纪检组长进行集体约谈。今年上半年，全县纪检监察机关立案116件，党政纪处分89人，其中县纪委自办案件81件。