古驿道蜿蜒穿过山丘，石桥边的老槐树年轮密布，仿佛在诉说着核桃园镇的百年沧桑。按照工作安排，我于2024年10月到巨野县核桃园镇挂职工作。初到这片土地，站在白虎山脚下，感受梧桐树掩映白云流霞的天光云影，凝望山上错落有致的青瓦民居，心中泛起阵阵涟漪：乡村振兴的密码，或许就藏在这些斑驳的砖瓦与乡亲们的笑容里。我亦深知唯有以脚步丈量这方水土，才能听见它最深沉的脉动。

初心如磐， 在基层沃土中锚定精神坐标

“知者行之始，行者知之成。”王阳明的箴言恰是年轻干部扎根基层的生动注脚。乡村振兴的宏大叙事，终需落脚于每一寸土地、每一次躬身实践中。作为挂职干部，我深刻体悟到：基层不仅是政策落地的“最后一公里”，更是锤炼党性、涵养初心的“精神原乡”。

面对“上面千条线，下面一根针”的复杂局面，我也曾陷入迷茫：如何在有限资源中破局？如何在传统与现代的碰撞中找到平衡？直到深入田间走访，方知答案藏于“从群众中来，到群众中去”。与老乡同坐一条板凳，听他们讲述对美好生活的向往；与手艺人共守一盏孤灯，看他们用岁月打磨非遗技艺，恪守匠心传承。这些经历让我明白：基层干部的担当，本质上是架起政策理想与现实土壤之间的桥梁，既要仰望星空明晰方向，更需脚踩泥土深耕细作。

破局之道，以系统思维激活振兴动能

乡村振兴非单一维度的突围，而是多维系统的重构。以我分管的文旅工作为例，年轻干部的使命在于以辩证思维破解“保护与开发”“传承与创新”“效率与公平”的深层矛盾，在复杂系统中寻找最优解。

要坚持守正创新的文化治理观。传统文化保护常陷入“博物馆化”的困境。实践中发现，若将非遗简单封存于展柜，终会失去生命力；若过度商业化改造，又易消解其精神内核。我们探索“活态传承”路径：通过建立“非遗+”产业联盟，让传统技艺融入现代生活场景，鲁锦刺绣、揉花篮、花棍舞、金山砚制作等非遗项目重新绽放光彩；开设“非遗传承人工作坊”，以设计赋能提升产品附加值。这种“在传承中创新，在创新中守护”的模式，既延续文化根脉，又培育了新质生产力。

要坚持共建共享的民生发展观。基层治理的本质是利益关系的再平衡。在推动特色产业发展时，我们始终遵循“共享式增长”原则：建立“企业+合作社+农户”利益联结机制，让农民成为产业链的参与者而非旁观者；通过强化市场调研和拓展民意反应渠道，确保政策制定既符合市场规律，又守住民生底线。这种“效率与公平兼顾”的实践，就发生在核桃园镇前王庄村，该村的石头寨景区正是由村民入股成立的山乡石寨旅游专业合作社和巨野县麟州文旅公司共同开发，专业化的经营管理、丰富的乡村旅游业态，赋予了这个明清石寨蓬勃的发展生机，达到了让村民共享发展成果、增收致富的目的，在整体效益提升中实现多方共赢。

成长之钥，在知行合一中锻造担当铁肩

基层是年轻干部成长的“辩证法课堂”，每一次矛盾化解都是对治理能力的淬炼，每一次创新突破都是对思维边界的拓展。

要坚持“问题导向”与“战略定力”的辩证统一。面对急难险重任务，需以“问题意识”精准破题，更需以“历史耐心”久久为功。例如在推进移风易俗时，短期突击整治易引发抵触情绪，通过“星级文明户评选”“美丽庭院打造”等柔性引导，将文明新风融入日常生活，这种“渐进式改革”则会让改变生于细微，成于持久。

要坚持“顶层设计”与“基层首创”的良性互动。政策执行绝非简单的“上传下达”。我们在落实上级部署时，注重结合地域特色进行“在地化转化”：将宏观的“文旅融合”战略细化为“一村一品”微改造计划；把抽象的“数字乡村”目标落地为“智慧农业服务站”等实体载体。这种“上下贯通、双向赋能”的实践，生动诠释了治理现代化的核心要义——在制度刚性中保留弹性空间，让基层智慧反哺顶层设计。

致远之志，以青春之名书写时代答卷

“士不可以不弘毅，任重而道远。”年轻干部的成长轨迹，终将与国家发展同频共振。当我们用大数据分析为传统产业注入新动能，当我们在深夜推敲乡村振兴规划方案，当我们头顶烈日调解土地纠纷……这些看似琐碎的日常，实则是“国之大者”的微观呈现。基层工作教会我最深刻的哲理：真正的担当，从不是惊天动地的壮举，而是将“国之大者”化为“行之细者”。它体现在对一砖一瓦的珍视，彰显于对一人一事的用心，升华于对一时一势的把握。

站在新的历史方位回望，乡村振兴既是发展命题，更是一场精神长征。年轻干部当以“功成不必在我”的境界谋长远，以“功成必定有我”的担当抓当下。让我们以“奋楫者”的执着破除惯性思维，以“挺膺者”的勇气直面改革深水区，在理论与实践的交响中，奏响新时代的青春壮歌。

（作者单位：市委市直机关工委）